2024年半年報(bào)顯示，洛陽(yáng)鉬業(yè)2024年下半年重點(diǎn)工作如下：
（1）以“精益年”統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作
公司圍繞“提質(zhì)、降本、增效”的總方針，積極踐行運(yùn)營(yíng)、成本、創(chuàng)新、ESG、人才等要素的全面提升。深入推進(jìn)資訊化建設(shè)，通過(guò)資訊化工具實(shí)現(xiàn)對(duì)全球各業(yè)務(wù)板塊管控；推行長(zhǎng)期激勵(lì)政策，對(duì)核心、骨幹人才綁定；完善首席審計(jì)檢察官制度，強(qiáng)化廉政監(jiān)督機(jī)制建設(shè)。
（2）進(jìn)一步加強(qiáng)板塊管理，提升盈利能力
銅鈷板塊：TFM持續(xù)優(yōu)化工藝流程，改善技術(shù)指標(biāo)，進(jìn)一步降本增效；KFM加強(qiáng)精細(xì)化管理，根據(jù)礦石品位變化提前規(guī)劃配礦採(cǎi)礦工作，保持生產(chǎn)穩(wěn)定；TFM和KFM繼續(xù)推進(jìn)LME銅商標(biāo)註冊(cè)。
鉬鎢板塊：加快推進(jìn)上房溝的擴(kuò)幫和三道莊的協(xié)同開(kāi)採(cǎi)；加快推進(jìn)APT技改工業(yè)實(shí)驗(yàn)，增加鉬酸銨產(chǎn)量；持續(xù)推進(jìn)尾礦選硫工業(yè)實(shí)驗(yàn)，促進(jìn)尾礦綜合回收工作取得新成效。
中鎢線上APT圖片
中鎢線上鉬酸銨圖片
鈮磷板塊：大力推廣主控自營(yíng)建設(shè)，尤其是大修技改團(tuán)隊(duì)的組建，鞏固降本增效成果；實(shí)施鈮回收技術(shù)攻關(guān)。
IXM：繼續(xù)加大力度拓展現(xiàn)貨貿(mào)易業(yè)務(wù)；制定有效的產(chǎn)品行銷(xiāo)策略，全面完成集團(tuán)銷(xiāo)售計(jì)畫(huà)；鞏固結(jié)構(gòu)性改革成果，優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品線結(jié)構(gòu)，加快資訊化建設(shè)。
（3）加大加快新專(zhuān)案開(kāi)發(fā)
加速推進(jìn)NziloII水電站專(zhuān)案；加快推進(jìn)TFM西區(qū)Pumpi礦和KFM深部硫化礦開(kāi)發(fā)；依託公司已有佈局，重點(diǎn)圍繞新能源產(chǎn)業(yè)相關(guān)資源品種，聚焦具有綜合成本競(jìng)爭(zhēng)力的項(xiàng)目，通過(guò)投資合資並購(gòu)等方式積極擴(kuò)充優(yōu)質(zhì)資源和專(zhuān)案儲(chǔ)備。
（4）鞏固ESG全球行業(yè)領(lǐng)先地位
落實(shí)碳中和計(jì)畫(huà)，持續(xù)履行聯(lián)合國(guó)契約組織承諾，保持世界一流的ESG礦業(yè)公司地位；細(xì)化ESG管理體系，加強(qiáng)環(huán)境領(lǐng)域的戰(zhàn)略指導(dǎo)，引入新的管理體系，建立具有洛鉬特色的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；發(fā)佈社會(huì)影響中長(zhǎng)期策略，社會(huì)投資圍繞重點(diǎn)戰(zhàn)略形成合力，打造洛鉬獨(dú)有的ESG品牌。
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